Praktikant*in Global Training und Internationale Marktsteuerung (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz AG

Stuttgart, Hauptstr. 31 (Hybrid)

Job Type Internship

Experience Student

Posted 6 days 21 hours ago

Hybrid Student Level

Aufgaben

Für uns zählt, was die Mitarbeitenden der weltweiten Mercedes-Benz Händler- und Servicebetriebe wollen: inspirierende Trainings, die Spaß machen, aber vor allem wirksame Ergebnisse erzielen, sowohl für sie selbst als auch für den Händlerbetrieb. Je genauer ein Training auf die Anforderungen eines Jobprofils abgestimmt ist, desto effizienter ist es.

Basierend auf aktuellen Forschungsergebnissen und modernsten Technologien entwickeln wir in enger Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus den einzelnen Geschäftsbereichen und Märkten der Mercedes-Benz AG passgenaue Trainingskonzepte für unsere Lernenden und deren jeweiliges Arbeitsumfeld. Dabei gehen digitale und virtuelle Lernformate Hand in Hand mit klassischen Präsenzformaten in unseren weltweiten Trainingszentren.

Wir möchten unseren Partnern in den weltweiten Trainingszentren einen neuen und modernen Leitfaden an die Hand geben. Dieser soll aufzeigen, wie ein modernes Mercedes-Benz Trainingszentrum gestaltet sein muss, damit eine KI-unterstützte, digital-virtuelle Lernwelt bestmöglich mit der klassischen, präsenzbasierten Lernwelt harmoniert und einen hohen Mehrwert bietet.

Während Deines Praktikums unterstützt Du uns dabei, die weltweite Retail-Trainingsorganisation anhand definierter Kennzahlen und Logiken qualitativ und quantitativ zu analysieren. Darüber hinaus entwickelst Du Mindestanforderungen für moderne Trainingszentren der Mercedes-Benz Retail-Organisation. Deine Mitarbeit fließt direkt in die Weiterentwicklung eines international gültigen Standardhandbuchs für die weltweite Vertriebsorganisation ein.

Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:

Du machst Dich mit den Standards des Markenauftritts der Mercedes-Benz AG vertraut.
Du setzt Dich mit den Zielen der Transformation und Weiterentwicklung der Marke Mercedes-Benz im Premiumsegment auseinander.
Du trittst mit den Trainingsverantwortlichen der weltweiten Vertriebsorganisation in Kontakt und erstellst eine qualitative und quantitative Bestandsaufnahme der weltweiten Trainingsorganisation.
Du nutzt KPI-Reporting-Systeme.
Du nimmst an Präsenztrainings teil und analysierst, worauf es in einem Trainingszentrum ankommt.
Du erlebst bei den Entwicklerinnen und Entwicklern von Trainingskonzepten, wie Wissen und Fähigkeiten rund um die Produkte vermittelt werden.
Du analysierst das Zusammenspiel zwischen digitalen und praktischen Lernformaten sowie die dafür benötigte Infrastruktur.
Du bereitest Deine Erkenntnisse strukturiert auf und bringst sie aktiv in die Weiterentwicklung der Konzepte ein.
Du unterstützt bei der Ermittlung des Bedarfs an Infrastruktur, Raum- und Flächenkonzepten sowie an der Ausstattung eines modernen Trainingszentrums.
Du berücksichtigst moderne Lern- und Lehrmethoden sowie Aspekte der Nachhaltigkeit.
Du unterstützt anhand von Markt- und Retaildaten die Weiterentwicklung eines Kalkulationsmodells zur Berechnung der Größe eines Schulungszentrums.
Du wirkst bei konkreten Raum- und Flächenplanungen für unterschiedliche Qualifikationsszenarien mit.

Die Tätigkeit kann ab November 2026 beginnen.

Das bieten wir

Zusammenarbeit in einem unterstützenden Team mit offenem Ohr für Wünsche, Ideen, Sorgen und Kritik.
Möglichkeit, faszinierende Produkte hautnah zu erleben.
Vorteile für Mitarbeitende der Mercedes-Benz AG.
Mitarbeit an einem aktuellen Thema und Einbringen einer externen Perspektive.
Einfluss auf einen international gültigen Standardkatalog.
Langfristige Nutzung der Arbeitsergebnisse bei der Beratung von Vertriebsgesellschaften zu Trainingszentren weltweit.

Qualifikationen

Studiengang im Bereich Internationale Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit internationalem Schwerpunkt oder ein vergleichbarer Studiengang.
Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität während des gesamten Praktikumszeitraums.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Idealerweise Erfahrung mit modernen Recherche- und Analysemethoden, einschließlich verschiedener KI-Systeme.
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten.
Motivation, Neugier und Interesse an internationalen Trainings- und Infrastrukturthemen.
Eigeninitiative und Freude an der Arbeit im Team.
Das Praktikum muss einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen.

Zusätzliche Informationen

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, gegebenenfalls Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess erreichst Du People Solutions per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000. Die Schwerbehindertenvertretung ist unter sbv-zentrale@mercedes-benz.com erreichbar.