Leader de Domain Assurance - Services Financiers - Ile-De-France

Description de l'entreprise

Sopra Steria est un acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays. Le Groupe accompagne ses clients dans leur transformation digitale grâce à ses activités de conseil, de services et de solutions numériques. En 2025, Sopra Steria a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.

Votre environnement de travail

Au sein du Vertical Services Financiers, vous rejoignez un collectif qui intervient auprès d’acteurs majeurs de la banque et de l’assurance. Les équipes conjuguent expertises métier, fonctionnelles et technologiques pour accompagner des transformations à forts enjeux.

Le domaine Assurance Épargne Vie couvre l’assurance vie, l’épargne retraite et la prévoyance, notamment les parcours de souscription et de distribution, la gestion des contrats et des prestations, la modernisation des plateformes, l’évolution réglementaire, la donnée et l’intégration au système d’information.

Votre rôle et vos missions

• Définir et porter la vision du domaine Assurance Épargne Vie, sa feuille de route et ses priorités de développement.
• Construire et faire évoluer les offres en articulant expertise métier, architecture, intégration au SI, data, IA, cloud, cybersécurité, industrialisation et production.
• Prendre la responsabilité du développement business du domaine et animer le pipeline avec les équipes commerciales.
• Piloter les avant-ventes, de la compréhension des enjeux à la conception de la solution, au chiffrage et aux soutenances.
• Piloter la performance économique du domaine et garantir la cohérence entre les promesses commerciales et la capacité de réalisation.
• Intervenir sur les projets et programmes Assurance les plus stratégiques ou complexes.
• Développer les compétences, la formation, la certification, le partage de pratiques et les synergies entre entités du Groupe.
• Participer au recrutement et constituer un vivier d’experts et de managers.
• Encadrer et faire progresser les managers, experts et équipes mobilisés sur le domaine.
• Développer la visibilité de l’offre par des contenus, retours d’expérience, formations, événements et prises de parole.
• Assurer une veille métier, réglementaire et technologique et transformer les évolutions en opportunités.

Votre profil

Vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience dans les métiers de l’assurance, avec une expertise reconnue en Épargne Vie, Retraite et/ou Prévoyance, acquise dans des fonctions combinant expertise métier, pilotage de transformations et développement d’activité.

• Maîtrise des enjeux des directions d’assurances vie et capacité à les traduire en trajectoires de transformation.
• Expérience démontrée du développement d’activité, des offres, de l’avant-vente, de la négociation et des signatures significatives.
• Expérience de projets ou programmes complexes incluant gouvernance, risques, architecture fonctionnelle, intégration SI, sécurité et passage à l’échelle.
• Bonne compréhension des architectures SI Assurance et des enjeux d’intégration, API, data, cloud, IA, industrialisation et production.
• Capacité à construire et fédérer des équipes pluridisciplinaires dans un fonctionnement transverse et multi-entités.
• Leadership, dimension entrepreneuriale, orientation client, sens du collectif et capacité de décision.
• Anglais courant, à l’écrit comme à l’oral.

Informations supplémentaires

Un accord télétravail permet de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon les missions. Le poste bénéficie notamment d’une mutuelle, d’un CSE, de titres restaurants, d’un accord d’intéressement, de primes vacances et de cooptation.

Sopra Steria propose également de multiples opportunités de carrière, des formations via Sopra Steria Academy et la possibilité de s’engager auprès d’une association. L’entreprise encourage toutes les candidatures et s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion.