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Als Client Executive Partner (m/w/d) sind Sie innerhalb von Atos der bevollmächtigte Vertreter für ein oder mehrere strategische Kunden-Accounts. In dieser Senior-Funktion tragen Sie die vollständige P&L-Verantwortung und agieren als zentrale Ansprechperson sowie Repräsentant von Atos gegenüber dem Kunden.
Erfahrung und Hintergrund
- Nachweisliche Erfahrung im Management von Stakeholdern auf C-Level.
- Starke Führungsqualitäten mit Fokus auf Kundenzufriedenheit und Team-Motivation.
- Unternehmerisches Denken, starke Verhandlungsfähigkeiten sowie eine ergebnisorientierte und pragmatische Arbeitsweise.
- Erfahrung in der Projekt- und Programmdurchführung in Kundenumgebungen.
- Fundiertes Verständnis von Geschäfts- und Technologiethemen innerhalb der relevanten Branche.
- Fähigkeit, Komplexität zu vereinfachen und Vertrauen aufzubauen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, Detailorientierung, Ausdauer und Resilienz.
Aufgaben
- Leadership: Kundenverständnis entwickeln, Account-Teams führen und die Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Delivery und Management fördern.
- Client Relationship Management: Belastbare Beziehungen auf C-Level und zu allen relevanten Stakeholdern aufbauen und strategisch weiterentwickeln.
- Accountability: Verantwortung für den gesamten Account-Lebenszyklus von der vertrieblichen Entwicklung über die Servicebereitstellung bis zur Projektumsetzung.
- Strategisches Wachstum: Account-Pläne und Wachstumsstrategien entwickeln und umsetzen.
- Finanz- und Commercial Management: Volle P&L-Verantwortung einschließlich Umsatzprognosen und Cashflow-Management.
- Umgang mit Komplexität: Atos- und Partner-Ressourcen koordinieren, um komplexe Kundenanforderungen zu vereinfachen.
- Innovation: Kundenbedürfnisse identifizieren und in innovative Lösungen und neue Angebote übersetzen.
- Kundenzufriedenheit: Ein konstant hohes Zufriedenheitsniveau sicherstellen.
Erfolgsfaktoren
- Wachstum bei Auftragseingang und Umsatz
- Margen bei Projekten und Verträgen
- Free Cashflow durch effektives Billing
- Hohe Kundenzufriedenheit
- Entwicklung von Referenzkunden und überzeugenden Business Cases
Das bietet Atos
- Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage bezahlter Jahresurlaub und mobiles Arbeiten, zum Beispiel im Homeoffice.
- Wettbewerbsfähiges Fixgehalt, variable leistungsbezogene Provision, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie nationale und internationale Mitarbeiternetzwerke.
- Gesundheitsprogramme, Inklusionsmaßnahmen und ein nachhaltigkeitsorientiertes Arbeitsumfeld.
Bei Fragen zu diesem Stellenangebot wenden Sie sich an Herrn Mitko Mitkov unter mitko.mitkov@atos.net. Bewerbungen werden online über „Apply now“ entgegengenommen.