Au sein de la DRH, vous rejoignez l'équipe Recrutement et Marque Employeur de LCL, basée à Villejuif et composée d’une quinzaine de personnes.
Votre périmètre comprendra des recrutements pour les marchés de la Banque de Proximité, des Professionnels ainsi que notre Banque Privée. Les postes à pourvoir se situent à la fois en Île-de-France et en régions.
Le processus de recrutement chez LCL se veut 100% digital et 100% humain, avec une volonté d’amélioration de l’expérience candidat, d’innovation et de transparence.
Dès vos premiers jours, vous serez accompagné pas à pas sur les méthodes, les outils et les enjeux de vos missions. Votre capacité à collaborer avec l’équipe, la ligne métier RH et les managers sera essentielle.
Vos missions
- Écouter les besoins des clients internes.
- Rechercher, identifier et proposer les meilleurs candidats selon les profils recherchés.
- Réaliser les entretiens de recrutement et assurer le suivi des dossiers candidats dans le respect des dispositions éthiques et réglementaires.
- Participer aux événements de recrutement et de marque employeur.
- Améliorer l’expérience candidat grâce à votre réactivité, votre ouverture et l’utilisation du digital.
- Proposer de nouvelles méthodes et activités liées au recrutement grâce à une veille et à des benchmarks.
- Définir la stratégie de sourcing et piloter les recrutements sur votre périmètre de référence.
Nos avantages
- Processus de recrutement rapide en trois rendez-vous et 100% digital.
- Campus de 3 000 collaborateurs à Villejuif, situé au pied de la ligne 7, avec parking voitures et vélos.
- Trois restaurants d’entreprise et avantages CSE.
- Salle de sport et crèche sur le campus.
- Intéressement et participation aux bénéfices.
- Télétravail hybride.
- Parcours évolutif au sein de LCL et/ou du Groupe Crédit Agricole.
Profil recherché
Formation BAC+5/M2 en gestion des ressources humaines recommandée. Une expérience de 5 à 8 ans, idéalement en cabinet de recrutement, est appréciée. Le niveau minimum d’expérience indiqué est de 3 à 5 ans.
Vous disposez de qualités relationnelles, d’un esprit d’équipe, du sens du service, de dynamisme, de capacités d’organisation, de flexibilité, de persévérance, de rigueur et de bonnes capacités d’expression orale et écrite.
Outils informatiques : Pack Office.
Contrat à durée déterminée de 4 mois. Prise de poste le 07/09/2026. Poste sans responsabilité managériale, statut cadre/non-cadre.
LCL, membre du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, est l’une des principales banques de détail en France. LCL soutient six millions de clients particuliers et professionnels grâce à son réseau d’agences, ses centres d’affaires, ses services de banque à distance et sa banque privée. Toutes les offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.