adidas

STOCKROOM ASSISTANT (M/F/D) PART TIME- FACTORY OUTLET NOVENTA

adidas

Noventa di Piave, Italy (On-site)

Job Type Part-time
Experience Entry-level
Posted 1 month ago
On-site Entry-level Level

Ciao, questo è il primo passo del tuo percorso con adidas. Da più di 70 anni creiamo le migliori attrezzature sportive e ispiriamo milioni di persone a cambiare vita attraverso lo sport.

Offriamo

  • Retribuzione competitiva e premi, inclusi bonus, programma di referenze e buoni pasto.
  • Set di uniformi gratuiti due volte all'anno.
  • Sconto sui prodotti adidas online e in tutti i nostri negozi.

I dipendenti apprezzano in noi

  • Un team di supporto lungo tutto il percorso aziendale.
  • Opportunità di carriera nella vendita al dettaglio, negli uffici e nei centri di distribuzione.
  • Corsi di formazione gratuiti su prodotti, servizi, processi e programmi di efficacia personale.
  • Ambiente moderno con elevati standard di vendita al dettaglio e tecnologie avanzate.
  • Cultura della diversità, dell'equità e dell'inclusione.

Apprezziamo nei nostri dipendenti

  • Almeno un mese di esperienza in un ambiente di vendita al dettaglio di articoli sportivi o di moda.
  • Conoscenza dei KPI del negozio e degli strumenti per interpretarli e incrementare le vendite.
  • Servizio clienti e capacità di vendita efficaci.
  • Attitudine al lavoro di squadra, resilienza, desiderio di imparare e curiosità.
  • Buone capacità di comunicazione in inglese.

Le tue attività

  • Diventare ambasciatore del marchio, connettendo, coinvolgendo e ispirando i clienti in linea con i valori adidas.
  • Lavorare in modo collaborativo e promuovere le vendite supportando la gestione della merce, incluse consegne e rifornimenti, per raggiungere gli obiettivi del negozio.
  • Assumersi la responsabilità e adottare un approccio proattivo all'apprendimento completando e applicando efficacemente tutti i corsi di formazione pertinenti.

La cultura adidas

In adidas promuoviamo l'atteggiamento dell'atleta attraverso coraggio, responsabilità, innovazione, lavoro di squadra, integrità e rispetto. Crediamo che diversità, equità e inclusione rafforzino il senso di appartenenza dei dipendenti e il vantaggio competitivo del marchio.

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