Sopra Steria

Lead Tech - Java & Angular - Aix-en-provence

Sopra Steria

Aix-en-Provence, France (On-site)

Job Type Standard
Experience 0 to 2 years
Posted 1 month ago
On-site 0 to 2 years Level

Description de l'entreprise

Sopra Steria est un acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51 000 collaborateurs dans près de 30 pays. Le Groupe accompagne ses clients dans leur transformation digitale grâce à ses activités de conseil, de services et de solutions numériques.

Description du poste

En tant que Lead Tech Java/Angular, vous serez l’interlocuteur technique majeur de l’équipe Sopra Steria et du client, et interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie technique du projet.

Vos responsabilités

  • Être référent technique auprès d’une équipe d’environ 10 développeurs.
  • Résoudre les sujets techniques complexes et accompagner la montée en compétence des équipiers juniors.
  • Réaliser ou superviser les revues de code et garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des applications.
  • Participer à la conception d’applications Web avec Java, Spring et Angular.
  • Définir les choix techniques et les architectures applicatives.
  • Contribuer aux phases d’avant-vente : chiffrages, études techniques et POC.
  • Être l’interlocuteur technique privilégié du client.
  • Intégrer la stack IA du client pour améliorer la couverture de tests, accélérer le développement et optimiser la qualité et les performances.
  • Réaliser la conception, le développement, les tests et l’intégration technique.
  • Encadrer une petite équipe selon votre profil.

Environnement technologique

  • Back-end : Java, Spring, Spring Boot
  • Front-end : Angular
  • DevOps / CI/CD : GitLab CI
  • IA et innovation : stack IA propriétaire

Qualifications

  • Au minimum 5 ans d’expérience sur Java, Spring Boot ou Angular.
  • La maîtrise de Docker, Kubernetes ou GitLab CI/CD est souhaitée.
  • Une expérience dans un environnement cloud comme AWS ou Azure est un plus.
  • Détermination, ouverture aux nouvelles technologies et capacité à partager ses connaissances.

Informations supplémentaires

Sopra Steria propose des programmes de formation, une communauté Tech’me UP, un accompagnement managérial et de nombreuses opportunités de développer son réseau.

Le processus de recrutement comprend un échange téléphonique, un entretien RH et un entretien technique.

Sopra Steria est un employeur inclusif et engagé en faveur de la diversité et d’un environnement de travail respectueux.

Similar Job Openings