L&D Intern

BECA FORMACIÓN Y DESARROLLO

Buscamos un perfil con interés en Formación y Desarrollo que dará soporte a la creación del material formativo, se comunicará directamente con el equipo de Retail Management, preparará la documentación necesaria para la bonificación de la formación y participará en la organización de las formaciones garantizando el cumplimiento de los plazos previstos.

Formación

• Colaborar en la organización de las actividades y planes de formación: grupos, sitio, material, formadores y viajes.
• Coordinar con las tiendas para recopilar la información necesaria.

Fundae

• Preparar toda la documentación requerida para cada formación.
• Recopilar documentación firmada y preparar la documentación requerida para el cierre de la formación bonificada.
• Dar soporte a las tiendas para la gestión de la formación bonificada.

Plan de acogida y formación

• Preparar la documentación del plan de acogida para el nuevo empleado.
• Colaborar en la preparación de los planes de formación.

Aperturas de tiendas

• Dar soporte en la planificación de las actividades de formación de las aperturas de tienda.

Requisitos formativos

• Cursando Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, cuya fecha de finalización sea aproximadamente cuando termine el período de beca, o cursando máster en Recursos Humanos o Máster de Psicología del Trabajo oficial.
• Nivel de inglés intermedio, B2.
• Nivel alto de ofimática: Word, Excel y PowerPoint.

Requisitos que valoramos

• Buena comunicación e influencia.
• Excelentes competencias de planificación y organización.
• Trabajo en equipo.
• Excepcional atención al cliente.
• Conocimientos de Canva.
• Portugués.

Qué te podemos ofrecer

• Beca con ayuda económica al estudio.
• Entorno profesional de una multinacional que valora la diversidad y trabaja con políticas de un Comercio Ético.
• Buen ambiente de trabajo durante el periodo de formación.
• Oportunidad de desarrollo profesional.
• Trabajo cercano con excelentes profesionales.
• Posibilidades reales de incorporación al finalizar la beca.

Primark respeta la igualdad de oportunidades y trabaja para crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.