Description de l'entreprise
CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2 600 collaborateurs, nous intervenons dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.
La Business Unit INDUSTRIE accompagne les leaders de l’aéronautique, de l’énergie et du transport dans la conception, la sécurisation et l’optimisation de leurs systèmes critiques, notamment dans les domaines des systèmes embarqués, de la simulation numérique, de la cybersécurité, de la data intelligence et de la digitalisation des processus industriels.
Description du poste
Nous recrutons un.e Ingénieur.e Data Scientist confirmé.e pour rejoindre la Business Unit INDUSTRIE, au sein de l’agence Data & Process Intelligence, spécialisée dans la transformation digitale.
En tant que Data Scientist, vous aurez la charge de :
- Développer et mettre en œuvre des modèles de data mining et de machine learning sur des données complexes.
- Concevoir et optimiser des architectures Big Data, notamment sur Foundry® de Palantir.
- Piloter des projets de bout en bout et assurer une veille technologique active.
- Collaborer avec les équipes métiers pour répondre à leurs besoins.
- Contribuer aux activités de prospection et d’avant-vente de l’offre Maintenance Prédictive.
Un niveau d’anglais courant est requis.
Environnement technique
- Python
- Java
- Framework Big Data Spark
- Time Series
- Solution Foundry® de Palantir
Qualifications
Vous êtes un Data Scientist passionné.e par l’exploitation de données massives et disposez d’au moins 3 ans d’expérience. Vous avez développé une solide expertise en data mining et machine learning. Votre maîtrise de la plateforme Big Data Foundry® de Palantir vous permet de concevoir et de mettre en œuvre des solutions innovantes. Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à fédérer des équipes et à piloter des projets ambitieux.
Informations supplémentaires
CS propose un environnement favorisant la flexibilité, l’autonomie et le bien-être, un parcours d’intégration complet et une Academy dédiée au développement des compétences. L’entreprise porte également un engagement sociétal fort en faveur de l’inclusion, de la diversité et du numérique responsable.
Processus de recrutement
Les candidat.e.s retenu.e.s participeront à un entretien technique avec un responsable opérationnel, puis à un échange avec la chargée de recrutement. CS s’engage à fournir un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.