Job description
Chez LCL, aller de l'avant, c’est permettre à nos clients d’entreprendre dans des conditions optimales. En tant que Conseiller·ère Clientèle Professionnel·le, vous êtes le·la véritable allié·e des artisan·es, commerçant·es et professions libérales. Vous incarnez l'Énergie d'Entreprendre en leur permettant de concrétiser leurs ambitions. Vous êtes leur partenaire stratégique qui soutient le développement de leur activité et la gestion de leur patrimoine personnel.
Vos missions principales :
- Développer et fidéliser activement un portefeuille de client·es professionnel·les par des actions de prospection ciblées et un conseil avisé.
- Déceler et accompagner les projets professionnels, notamment les financements et investissements, ainsi que les projets personnels de vos client·es.
- Analyser et gérer les besoins de financement en maîtrisant les risques et la rentabilité globale de la relation.
- Coordonner les expert·es internes afin de proposer une offre globale et pertinente.
- Vous déplacer régulièrement chez vos client·es pour comprendre leur activité, consolider la relation et mesurer l’impact de vos actions.
Votre futur environnement
Rejoignez une agence multisite avec 10 entrepreneur·ses du quotidien, uni·es par l’ambition d’accompagner les projets de leurs client·es. Amélie, votre manager, vous accompagnera en privilégiant l’autonomie, la co-construction des objectifs et le développement continu. Le multisite de Rodez-Espalion se distingue par ses échanges quotidiens, sa forte cohésion d’équipe et son dynamisme local.
Évolution professionnelle
LCL propose un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL et du Groupe Crédit Agricole. Chaque année, plus de 3 000 collaborateur·rices réalisent une mobilité au sein de LCL.
Avantages
- Rémunération fixe complétée par une rémunération variable de la performance
- Plan d’épargne Groupe, primes d’intéressement et participation aux bénéfices, avec abondement
- Congés supplémentaires selon la convention collective bancaire
- Tarifs bancaires préférentiels et avantages CSE
- Jusqu’à 33 jours de télétravail par an
- Pass LCL (Worklife), aide aux frais de crèche et de garde, titres-restaurant et aide à l’équipement de télétravail
- Couverture santé et prévoyance
- Forfait et avantages pratiques de mobilité durable
Profil recherché
Formation de niveau Bachelor ou équivalent, avec une spécialisation en banque ou finance d’entreprise. Une première expérience, y compris en stage ou en alternance, en banque sur le marché des professionnels est attendue.
Vous savez analyser un bilan et un compte de résultat, maîtrisez les outils financiers et êtes capable d’évaluer les risques liés à l’activité professionnelle. Vous disposez de connaissances en gestion de patrimoine, d’un excellent sens relationnel, d’une fibre commerciale, d’un esprit d’analyse et d’un fort esprit d’équipe. Rigueur, organisation, maîtrise digitale et adaptabilité sont également attendues.
Informations complémentaires
- Type de contrat : Permanent Contract
- Télétravail : occasionnel
- Prise de poste : 01/09/2026
- Position avec management : Non
- Niveau d’expérience : 0 à 2 ans
Processus de recrutement
- Questionnaire AssessFirst
- Échange téléphonique avec un recruteur RH
- Entretien avec un recruteur RH
- Entretien avec un manager métier
Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.