Senior PLM Consultant (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung

CIMPA GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Sopra Steria Gruppe mit mehr als 45.000 Mitarbeitern in über 20 Ländern. CIMPA bietet Dienstleistungen für die digitale Transformation und das Product Lifecycle Management (PLM) sowie maßgeschneiderte PLM-Lösungen für Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Automobil, Transport, Verteidigung und Energie.

Stellenbeschreibung

Als Senior PLM Consultant übernimmst du eine Schlüsselrolle bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Produktdatenmanagement-Plattformen sowie bei der Beratung von Kunden zu PLM-Strategien. Du kombinierst technische Expertise mit Beratungskompetenz und arbeitest eng mit Kunden zusammen, um innovative Lösungen umzusetzen.

Deine Aufgaben

• Betreuung, Upgrade und Weiterentwicklung von PTC-Windchill- und ThingWorx-Umgebungen, Dassault 3DExperience oder Siemens Teamcenter
• Konfiguration, Implementierung und Customizing von PLM-Systemen
• Beratung von Kunden bei technischen Projekten und PLM-Strategien
• Erhebung und Analyse fachlicher sowie nicht-funktionaler Anforderungen
• Erstellung von Konzepten für Solution Architecture
• Teilnahme an Workshops und Projektmeetings
• Umsetzung von Service-Verbesserungen und kontinuierlicher Optimierung

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Informatik oder einem vergleichbaren Fach
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktentwicklungs- oder Beratungsumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Windchill, 3DExperience oder Teamcenter sowie ThingWorx
• Erfahrung mit Change & Release Management, Configuration Management und DevOps-Tools wie Jira, Confluence, Git, Jenkins, Nexus und SonarQube
• Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerktechnik und Solution Architecture
• Kommunikationsstärke, proaktive Vorgehensweise und Dienstleistungsorientierung
• Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Internationales Team und flache Hierarchien
• Kontinuierliche Weiterbildung auf Basis eines persönlichen Entwicklungspfades
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Sonderzuwendungen und arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge
• Angebote im Bereich Mental Health, Work-Life-Service und Coaching
• Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Business-Bike-Programm