Porque tú marcas la diferencia
En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles. Y lo hacemos con pasión, rigor y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Retail Assistant.
Detalles del puesto
- Tipo de contrato: Indefinido
- Jornada: 358 horas anuales
- Franja horaria/turno: 12:00-21:00 horas
- Promedio de horas semanales: 8 horas
Porque tú importas
Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Ofrecemos distintas franjas horarias para adaptarnos a tu disponibilidad, jornadas de un día de promedio semanal con turnos continuos, descuento de empleado, oportunidades profesionales nacionales e internacionales y posibilidad de apoyar nuevas aperturas en diferentes localizaciones.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
- Proporcionar a los clientes una experiencia increíble, respondiendo a sus consultas sobre tallas o estilos, compras o devoluciones.
- Preparar la sala de ventas, reponer las estanterías, organizar los probadores y exponer las últimas tendencias.
- Mantener el almacén ordenado y bien organizado.
- Ofrecer una experiencia rápida, amable y eficiente en las cajas, gestionando consultas, anulaciones y devoluciones.
- Recibir, procesar y comprobar las nuevas entregas, trasladar los productos a la sala de ventas y verificar sus precios.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Pasión por el trato con otras personas y por crear experiencias increíbles.
- Honestidad, buena comunicación y capacidad para escuchar, compartir ideas e implicarse cuando sea necesario.
- Buena capacidad de organización y atención a los detalles.
- Trabajo en equipo, motivación, actitud positiva y ganas de aprender.
- Interés por la moda y las últimas tendencias.
- Idealmente, experiencia profesional en un entorno de retail muy dinámico.
Valoramos los idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo y se esfuerza por crear un lugar de trabajo inclusivo.