People & Culture In-Store Business Partner

People & Culture In-Store Business Partner

Este puesto es para las tiendas de Granada y Jaén. En Primark, las personas están en el centro de todo lo que hacemos y esta posición ofrece la oportunidad de impulsar un entorno de trabajo inclusivo, el talento y la cultura de la compañía.

Beneficios

• Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional.
• Jornadas de 5 días de promedio semanal con turnos continuos.
• Formación continuada en diversas áreas.
• Posibilidad de apoyar nuevas aperturas en diferentes localizaciones.
• Descuento de empleado.

Responsabilidades

• Implementar la estrategia de People & Culture en colaboración con los Store Managers.
• Actuar como asesor/a de confianza en decisiones sobre talento, liderazgo y experiencia de los colleagues.
• Liderar la planificación y ejecución de la estrategia de selección y atracción de talento.
• Garantizar la implementación de programas de formación y desarrollo.
• Impulsar la cultura organizativa y un entorno inclusivo alineado con los valores de Primark.
• Facilitar la gestión del talento y la planificación de sucesión.
• Asegurar el cumplimiento normativo en materia de relaciones laborales.
• Analizar los principales indicadores de recursos humanos, identificar tendencias y diseñar planes de acción para la mejora continua.
• Impulsar la implementación de iniciativas globales de People & Culture en la tienda.

Perfil

• Grandes habilidades de comunicación y capacidad para generar confianza e influir en equipos de managers.
• Experiencia previa en roles generalistas de recursos humanos como Business Partner.
• Se valoran conocimientos sólidos de legislación laboral.
• Formación relacionada con recursos humanos y experiencia liderando el desarrollo de equipos.
• Capacidad analítica y orientación a resultados.
• Se valora experiencia en retail o en la gestión de grandes equipos.
• Disponibilidad geográfica.
• Nivel de inglés fluido; se valoran otros idiomas, incluida la lengua de signos.

Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo y se esfuerza por crear un lugar de trabajo inclusivo.