Depot Manager / Logistik Manager Verteilzentrum (w/m/d)

Deine Aufgaben

• Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen.
• Führen und Weiterentwickeln eines Teams von ca. 45 Mitarbeiterinnen, davon ca. 5 direkt unterstellte Spezialistinnen und Führungskräfte.
• Strategische Personal- und Ressourcenplanung.
• Gesamtverantwortung und Weiterentwicklung des Logistikstandorts mit Warehouse und Rampenlogistik.
• Managen der Produktivitäts- und Kostenziele inklusive Budgetverantwortung.
• Kontinuierliche Verbesserung aller Logistikprozesse mit TPM-Methoden (Total Productive Management).
• Sicherstellung der Qualität sowie kontinuierliche Verbesserung aller logistischen Prozesse im Sinne der Wholesale-Strategie.
• Sicherstellung einer hohen Servicequalität gegenüber internen und externen Kunden sowie aktive Mitgestaltung von Veränderungs- und Digitalisierungsinitiativen.
• Weiterentwicklung eines sicheren Arbeitsumfeldes.

Unsere Anforderungen

• Fundiertes Logistik-Know-how, erworben zum Beispiel durch ein einschlägiges Studium oder eine ähnliche höhere Ausbildung.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Logistik.
• Gutes Verständnis für Kostenplanung, Kostenkontrolle und operative Kennzahlen.
• Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz.
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
• Hohe Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und Tools.
• Gute Englischkenntnisse.

Unser Angebot

• Interessante und abwechslungsreiche Herausforderungen.
• Arbeiten in einem familiären Team mit DU-Kultur.
• Vergünstigte Getränke und anlassbezogen gratis Bier für zuhause.
• Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm.
• Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets.
• Großzügige Home-Office-Vereinbarung.
• Dienstalterabhängige Sonderzahlung zweimal jährlich oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr nach dem ersten Dienstjahr.

Die Position bietet eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt beträgt 4.369,82 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

Bewerbungen sind über die Karriereseite www.brauunion.at/karriere möglich. Bewerbungskosten, insbesondere Fahrt-, Nächtigungs- und Verpflegungskosten, werden nicht erstattet. Die Brau Union Österreich steht für Chancengleichheit und berücksichtigt alle qualifizierten Bewerber*innen.