Consultor/a Senior - Seguros

En Atos buscamos un/a Consultor/a Senior de Seguros que combine un conocimiento profundo del sector asegurador con visión de negocio y una base funcional y técnica sólida. La persona seleccionada actuará como nexo de confianza entre negocio y tecnología, liderando frentes funcionales y acompañando al cliente durante todo el ciclo de transformación.

Funciones

• Facilitar workshops con negocio, operaciones, usuarios y equipos tecnológicos.
• Analizar procesos, aplicaciones y necesidades para definir el escenario actual y el modelo objetivo.
• Evaluar alternativas y presentar recomendaciones, impactos, riesgos y dependencias.
• Traducir decisiones de negocio y cambios regulatorios en requisitos y diseños funcionales.
• Coordinar pruebas funcionales, UAT, formación, implantación y estabilización.
• Participar en iniciativas de migración, modernización de aplicaciones críticas y continuidad de negocio.
• Preparar materiales ejecutivos y comunicar avances y recomendaciones a responsables del cliente.
• Contribuir a propuestas, metodologías y activos reutilizables de la práctica.

Requisitos

• Titulación universitaria en Matemáticas, Física, Ingeniería, ADE, Ciencias Actuariales o una disciplina relacionada.
• Al menos 8 años en consultoría, transformación de negocio o análisis funcional.
• Experiencia sólida en el sector seguros, preferentemente en distribución, redes de mediación y ciclo de vida del mediador.
• Trayectoria en proyectos end-to-end: diagnóstico, diseño, construcción, pruebas, adopción e implantación.
• Experiencia trabajando con aplicaciones críticas y cambios regulatorios.
• Capacidad para conectar negocio y tecnología, estructurar problemas complejos y generar confianza con el cliente.
• Español fluido e inglés nivel B2.

Qué ofrecemos

• Contrato indefinido con período de prueba.
• Modelo híbrido en Madrid, con un 40-60 % de trabajo en remoto.
• Horario de lunes a viernes, de 8:00 a 17:00, con una hora de flexibilidad.
• Jornada intensiva los viernes y durante el verano.
• Formación continua y apoyo para obtener certificaciones relevantes.
• Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de transformación de alto impacto.

En Atos valoramos la diversidad y la inclusión, fomentando un entorno flexible, estable y orientado a la innovación.