Vous souhaitez acquérir une expérience en finance de marché dans un environnement dynamique et international ? CACEIS vous propose un stage en tant qu’assistant Sales Execution et Compensation au sein de la Direction Market Solutions.
Votre direction
La division Market Solutions au sein du groupe CACEIS offre des solutions d’accès aux marchés et post-trade adaptées aux besoins de ses clients, leur permettant d’optimiser leurs coûts et revenus et de couvrir leurs risques.
Votre équipe
Vous intégrerez le Desk de vente de l’activité exécution et compensation, chargé de promouvoir auprès des clients CACEIS ses solutions d’exécution sur les sous-jacents actions, obligataires et dérivés listés, ainsi que ses services post-transaction de compensation sur dérivés listés. L’équipe, basée à Paris, travaille en relation transverse avec toutes les entités du groupe.
Vos missions
- Aider au suivi de la démarche commerciale.
- Préparer les supports commerciaux à destination des clients en français et en anglais.
- Mettre à jour des tableaux de bord à destination de la direction, notamment les revues mensuelles et les comités.
- Participer à la contribution du desk aux appels d’offres dédiés aux produits du desk ou globaux au niveau du Groupe CACEIS.
- Faire le lien entre les Relationship Managers de la banque qui couvrent les clients et les opérateurs de marché afin de répondre aux demandes liées aux activités d’exécution et de compensation.
- Participer à l’optimisation des outils de calcul et de reporting actuels, avec des compétences VBA/Python.
Apport du stage
Le stage permet d’acquérir des connaissances sur les principaux instruments financiers, le métier d’exécution sur les marchés et de la compensation, ainsi que les fonctions et intervenants sur toute la chaîne Front to Back Office.
Vous apprendrez le métier de la vente de produits financiers à des clients de typologies différentes, notamment des institutionnels, des fonds régulés et des banques privées, et interagirez avec différents services d’un groupe international sur des sujets transversaux.
Process de recrutement
- Un entretien en présentiel ou en visioconférence avec votre futur tuteur de stage et/ou le manager de l’équipe.
- Un entretien téléphonique avec votre interlocuteur RH pour mettre en place les modalités d’embauche : date du stage, gratification et convention.
Profil recherché
- Formation préparée : niveau Bac +4 / M1 et plus.
- Spécialisation en école de commerce, école d’ingénieur ou université avec une spécialisation en finance de marché.
- Une précédente expérience dans une direction commerciale ou en salle de marché constitue un réel atout.
- Rigueur et fiabilité dans les missions confiées.
- Goût du travail en équipe et esprit de coopération.
- Capacité à s’adapter à différents interlocuteurs et environnements.
- Maîtrise de Microsoft Office et Bloomberg.
- Bonne communication écrite et orale en français et en anglais.
À propos de CACEIS
CACEIS est le groupe bancaire de services aux actifs de Crédit Agricole dédié aux gestionnaires d’actifs et aux investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord et du Sud et en Asie, CACEIS propose des services couvrant notamment l’exécution, le clearing, le forex, le prêt de titres, la conservation, la banque dépositaire, l’administration de fonds et l’externalisation du middle-office.